企業對800av凹凸视频在线观看訓練（liàn）認識的（de）若幹誤（wù）區
體驗（yàn）式培訓是個很廣（guǎng）泛的（de）概念，800av凹凸视频在线观看訓練嚴格（gé）來說（shuō）算是體驗式培訓的一種，由於現在拓（tuò）展（zhǎn）訓練發展的較為廣泛，很多企業以為800av凹凸视频在线观看訓（xùn）練就是（shì）體驗式培訓，其實（shí）拓（tuò）展訓（xùn）練基本上是指在戶外進行（háng）的體驗式培訓。其實對於室內的體驗式培訓，尤其是模擬的體驗式（shì）培訓例如沙盤模擬培訓，教練技術（shù）培訓，心理開發培訓（xùn）等都算是體驗式培訓的範疇。
隨著這（zhè）些年800av凹凸视频在线观看訓練在國內的迅速發展，企業逐步認識到800av凹凸视频在线观看訓練對企業團隊培訓的重（chóng）要性，但是大部分企業對800av凹凸视频在线观看（zhǎn）訓練的內涵還缺乏深（shēn）入的認識，存在許多觀念（niàn）誤區，這些誤區影響了（le）企業對800av凹凸视频在线观看訓練（liàn）的合理應用，以下我（wǒ）們將常見的一些誤區做詳細的分析。
800av凹凸视频在线观看訓練的誤區之一：800av凹凸视频在线观看訓練僅僅是800av凹凸视频在线观看項目的堆積
由於國內（nèi）800av凹凸视频在线观看培訓（xùn）行業的快速發（fā）展導致行業內魚龍混雜（zá）、水（shuǐ）平（píng）參差不齊。企業團隊在第一次做800av凹凸视频在线观看培訓時參與的（de）800av凹凸视频在线观看項目往往是諸如電網、盲陣、背摔、斷橋等（děng），這些經典的800av凹凸视频在线观看項目給大家（jiā）以先入為主的深刻印象，以至於大家認為，800av凹凸视频在线观看訓練僅僅是（shì）由不同的800av凹凸视频在线观看項目組成，其實這並不是800av凹凸视频在线观看訓（xùn）練的真正（zhèng）內涵。
800av凹凸视频在线观看訓練不（bú）是800av凹凸视频在线观看項目的堆積！800av凹凸视频在线观看訓練最重要（yào）的（de）不是800av凹凸视频在线观看項目的選擇，真正（zhèng）重要的是，你必須意識到，800av凹凸视频在线观看訓練創造的是一種充滿各種挑戰的陌生環境，在這種環境下可以塑造具有強（qiáng）大凝聚力的企業團隊，這才是800av凹凸视频在线观看訓練的關鍵。
拓（tuò）展（zhǎn）訓練的誤區之二：800av凹凸视频在线观看（zhǎn）培訓（xùn）方案是評（píng）定（dìng）800av凹凸视频在线观看公司的（de）重要標準
雖（suī）然800av凹凸视频在线观看培訓的方案很重要但這不是唯一。
目前國內情況（kuàng）是800av凹凸视频在线观看（zhǎn）培訓同質化是很嚴重（chóng）的，800av凹凸视频在线观看培訓師流動和800av凹凸视频在线观看項目的操作性方麵的特征導致新開發拓（tuò）展（zhǎn）項目被複製的成本很低，時間很短。
在拓（tuò）展培訓（xùn）公司（sī）之間，培訓方案（àn）的差異不過文案（àn）人員文筆的差異。很多不同800av凹凸视频在线观看培訓機構的拓（tuò）展培訓方案，差異很多（duō）是在格式和圖片上，本質差（chà）異不（bú）大。北方（fāng）很有名（míng）的“人眾（zhòng）人800av凹凸视频在线观看”在項目上也很難有本質創新，特別是最近幾年創（chuàng）新越來越差，所謂的創新項目也是缺乏本質的改（gǎi）變隻是舊（jiù）項目在表（biǎo）現形式上的改變，而不是創意性。我們可以（yǐ）認為：在拓（tuò）展培訓形式，還（hái）可以有很（hěn）多文章可做（zuò），全麵的創新是不容易的。
拓（tuò）展訓練的（de）誤區之（zhī）三：認為800av凹凸视频在线观看教練是最重要因素
很多客戶（hù）公司的培訓主管，甚至老總會給我們的要求是：“這次培（péi）訓給我安排上次那個陳教練啊！他帶的不錯！”
客戶這樣的要求，一定程度上對我們是（shì）好事，我們應（yīng）該開心，至少客戶、學員（yuán）是認同了我們教練的培訓水平，是（shì）好事情。這說（shuō）明客戶是認可我們（men）的，客戶是忠誠的。
但是對我們（men）800av凹凸视频在线观看公司來說。我們是最了解培訓師水平與特性的。麵對不同的學員和團隊，我們需要調整不（bú）同的培訓師，不同類型的學員需要配有不同特（tè）性（xìng）和特長的培訓師（shī），培訓師不（bú）是萬金油，培訓師是（shì）聞道有先後（hòu），術業有專攻。培訓師擅長的（de）領域和內容（róng）是800av凹凸视频在线观看公司是最（zuì）了解的。
對企業來說最好是由（yóu）800av凹凸视频在线观看公司來安排（pái）、推薦老（lǎo）師。800av凹凸视频在线观看公司會更具企業的要求（qiú）、學員的層次、授課的（de）內容等（děng）等，安排最合適學員的老師。
拓（tuò）展公司最了解培訓的各項需求和老師情況，然而參加培訓的企業和學員往往難以全知。參訓的企業往往冒險的（de）精神是缺少的，尤其是企業的人力資源培訓經理（HR）更加不敢輕易冒險。
800av凹凸视频在线观看訓練的誤區之四：認為（wéi）800av凹凸视频在线观看（zhǎn）培訓中800av凹凸视频在线观看項目安排的越多越好
很多公司在洽（qià）談800av凹凸视频在线观看（zhǎn）培訓課程的（de）項目時一（yī）般都會問：“一天可以做多少個800av凹凸视频在线观看項目（mù）？”
“一般一天四至五個比較好。”我回答。
“你給我（wǒ）們安排六個吧（ba），多安排（pái）一個。不（bú）增加（jiā）費用吧（ba）？”客戶認真的問（wèn）。
“費用不變，我們按照天數收費不按項目。”我說。
“那就做七（qī）個吧。，多玩一些項目。”培訓經理非常興奮的對我說。
800av凹凸视频在线观看培訓目的（de）是達到預定的培訓效果而不是僅（jǐn）僅是做項目。關鍵看效果。800av凹凸视频在线观看呢，關鍵是看體會和分享，那樣（yàng）才有效（xiào）果。我們圍（wéi）繞培訓（xùn）效（xiào）果去評估項目的多少和（hé）控製，我們不（bú）能夠（gòu）敢時間，也不能（néng）夠拖遝冗長，沒完沒了。項目多，分享的時間就不一定夠。建（jiàn）議在一（yī）天的800av凹凸视频在线观看項目在五（wǔ）個以（yǐ）內，大家都有（yǒu）充分的時間（jiān）去體驗和分享、發現。”
800av凹凸视频在线观看訓練的誤區之五：800av凹凸视频在线观看訓（xùn）練的（de）發展趨勢是室內（nèi）800av凹凸视频在线观看
與某些（xiē）企業的認知相反，800av凹凸视频在线观看訓練的發（fā）展隻能在戶外，而不是室內。800av凹凸视频在线观看訓練（liàn）之所以能夠成功就是（shì）因為打破了傳統培訓的限製，將培訓從室內轉移到了戶外（wài），學員從被動的接受變成了主動參與的體驗，正是差異化的定位成就了800av凹凸视频在线观看訓練的今天，走進室內隻（zhī）能喪（sàng）失800av凹凸视频在线观看訓練的競（jìng）爭優勢。
